Existe una convocatoria de este programa modular en el último curso académico publicitado.
Periodo de matriculación:
Del 7 de septiembre de 2023 al 15 de enero de 2024.
Periodo de docencia:
Del 1 de febrero al 30 de septiembre de 2024.
Puede acceder a ella a través de este enlace.
La UNED ofrece también cursos con estructura modular en los que se ofrecen al alumno itinerarios desarrollados en módulos que conducen a diferentes titulaciones de diferentes niveles.
Acreditación:
Máster: mínimo de 60 ECTS
Diploma de Especialización: mínimo de 30 ECTS.
Diploma de Experto: mínimo de 15 ECTS.
Requisitos de acceso:
Estar en posesión de un título de grado, licenciado, diplomado, ingeniero técnico o arquitecto técnico. El director del curso podrá proponer que se establezcan requisitos adicionales de formación previa específica en algunas disciplinas.
Asimismo, de forma excepcional y previo informe favorable del director del curso, el Rectorado podrá eximir del requisito previo de la titulación en los cursos conducentes al Diploma de Experto Universitario. Los estudiantes deberán presentar un curriculum vitae de experiencias profesionales que avalen su capacidad para poder seguir el curso con aprovechamiento y disponer de acceso a la universidad según la normativa vigente.
El estudiante que desee matricularse en algún curso del Programa de Postgrado sin reunir los requisitos de acceso podrá hacerlo aunque, en el supuesto de superarlo, no tendrá derecho al Título propio, sino a un Certificado de aprovechamiento.
Para el acceso al Master en Relaciones Laborales es requisito estar en posesión de titulación universitaria de grado medio o superior.
Con el presente programa modular se pretende formar y especializar, de forma global, a aquellas personas que estén relacionados o interesadas con la temática de las Relaciones Laborales, ahondando en tres cuestiones que se han considerado fundamentales, a saber, la economía, la sociología y el derecho del trabajo, sin olvidar los temas transversales que puedan suponer un valor añadido, en especial, la psicología del trabajo.
El objetivo que se pretende conseguir es, en una época tan difícil como la actual, de una parte, intentar mejorar la empleabilidad, es decir, que los alumnos que cursen los estudios puedan acceder, y en las mejores condiciones posibles, al mercado de trabajo; regeneren la visión que tienen de su puesto de trabajo; amplíen sus conocimientos para facilitar su movilidad tanto funcional como geográfica; de otra, a aquellos que se dediquen a recursos humanos, profundicen en los tres aspectos (económico, sociológico y jurídico) que hay en las relaciones laborales.
El Master Ejecutivo en Relaciones Laborales nace del Convenio de colaboración celebrado entre la UNED y CCOO, colaboración que queda debidamente acreditada con la elaboración conjunta de los planes de estudio y designación de los profesores que formarán parte del equipo docente.
Consta de tres cursos de Experto, cursados los mismos, podrán los alumnos acceder al trabajo de fin de Máster y obtener el título de Máster Ejecutivo en Relaciones Laborales. Para el acceso al Master en Relaciones Laborales es requisito estar en posesión de titulación universitaria de grado medio o superior.
Tipo Título | Título | Créditos ETCS | Precio Material |
---|---|---|---|
DIPLOMA DE EXPERTO UNIVERSITARIO | Derecho del Trabajo | 25 | 300,00 € |
DIPLOMA DE EXPERTO UNIVERSITARIO | Economía del Trabajo | 25 | 300,00 € |
DIPLOMA DE EXPERTO UNIVERSITARIO | Sociología del Trabajo | 25 | 300,00 € |
TÍTULO DE MÁSTER | Ejecutivo en Relaciones Laborales | 80 | 300,00 € |
Código | Módulo | Créditos ETCS | Precio Módulo |
---|---|---|---|
0001 | Estructura y Política Económicadel 27 de enero al 30 de septiembre de 2014. | 5 | 140,00 € |
0002 | Economía de la Empresadel 27 de enero al 30 de septiembre de 2014. | 5 | 140,00 € |
0003 | Mercado de Trabajodel 27 de enero al 30 de septiembre de 2014. | 5 | 140,00 € |
0004 | Relaciones Económicas Internacionales y Economía del Desarrollodel 27 de enero al 30 de septiembre de 2014. | 5 | 140,00 € |
0005 | Sistema Financierodel 27 de enero al 30 de septiembre de 2014. | 5 | 140,00 € |
0006 | Economía y Medioambientedel 27 de enero al 30 de septiembre de 2014. | 5 | 140,00 € |
0007 | Contabilidad y Estadísticadel 27 de enero al 30 de septiembre de 2014. | 5 | 140,00 € |
0008 | Condiciones de Trabajo y Clima Laboraldel 27 de enero al 30 de septiembre de 2014. | 5 | 140,00 € |
0009 | Cultura y Organización Empresarialdel 27 de enero al 30 de septiembre de 2014. | 5 | 140,00 € |
0010 | Capital Humano y Capital Socialdel 27 de enero al 30 de septiembre de 2014. | 5 | 140,00 € |
0011 | Conflicto y Cambio Socialdel 27 de enero al 30 de septiembre de 2014. | 5 | 140,00 € |
0012 | Trabajo y Sociedad de la Informacióndel 27 de enero al 30 de septiembre de 2014. | 5 | 140,00 € |
0013 | Cooperativismo y Economía Socialdel 27 de enero al 30 de septiembre de 2014. | 5 | 140,00 € |
0014 | Estado de Bienestardel 27 de enero al 30 de septiembre de 2014. | 5 | 140,00 € |
0015 | Derecho del Trabajodel 27 de enero al 30 de septiembre de 2014. | 5 | 140,00 € |
0016 | Relaciones Laboralesdel 27 de enero al 30 de septiembre de 2014. | 5 | 140,00 € |
0017 | Políticas de Protección Socialdel 27 de enero al 30 de septiembre de 2014. | 5 | 140,00 € |
0018 | Internacionalización de las Relaciones Laborales y Derecho Social Europeodel 27 de enero al 30 de septiembre de 2014. | 5 | 140,00 € |
0019 | Relaciones Laborales en el Sector Públicodel 27 de enero al 30 de septiembre de 2014. | 5 | 140,00 € |
0020 | Administración y Jurisdicción Laboraldel 27 de enero al 30 de septiembre de 2014. | 5 | 140,00 € |
0021 | Trabajo Autónomodel 27 de enero al 30 de septiembre de 2014. | 5 | 140,00 € |
0022 | Trabajo Fin de Másterdel 27 de enero al 30 de septiembre de 2014. | 5 | 140,00 € |
Es obligatorio matricularse de cursos completos, no pueden cursarse módulos sueltos.
- Diploma de Experto en Economía del Trabajo.
Módulos obligatorios:
1.-Estructura y política económica.
2.-Economía de la empresa.
3.-Mercado de trabajo.
Módulos Optativos, elegir dos entre:
4.-Relaciones económicas internacionales y economía del desarrollo.
5.-Sistema financiero.
6.-Economía y medioambiente.
7.-Contabilidad y estadística.
- Diploma de Experto en Sociología del Trabajo.
Módulos obligatorios:
8.-Condiciones de trabajo y clima laboral.
9.-Cultura y organización empresarial.
10.- Capital humano y capital social.
Módulos Optativos, elegir dos entre:
11.-Conflicto y cambio social.
12.-Trabajo y sociedad de la información.
13.-Cooperativismo y economía social.
14.-Estado de Bienestar.
- Diploma de Experto en Derecho del Trabajo.
Módulos obligatorios:
15.-Derecho del Trabajo.
16.-Relaciones laborales.
17.-Políticas de protección social.
Módulos Optativos, elegir dos entre:
18.-Internacionalización de las relaciones laborales y Derecho Social Europeo.
19.-Relaciones laborales en el sector público.
20.-Administración y Jurisdicción laboral.
21.-Trabajo autónomo.
- Para obtener el título de MÁSTER EJECUTIVO EN RELACIONES LABORALES los alumnos, que deberán disponer de estudios universitarios o similares de acuerdo con la legislación vigente, deberán haber superado los tres expertos y, además, haber cursado los 5 créditos del Trabajo de Investigación en cualquiera de los expertos (Economía, Sociología o Derecho del Trabajo) que ellos mismos elijan.
Tipo | Código | Título o Módulo Convalidable | Cred. | Tipo | Código | Título Módulo o Convalidado | Cred. | |
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Curso | 0774 | Derecho del Trabajo | 25 | Módulo | 0015 | Derecho del Trabajo | 5 | |
Módulo | 0016 | Relaciones Laborales | 5 | |||||
Módulo | 0017 | Políticas de Protección Social | 5 |
El curso se desarrollará sobre la base de lecturas concretas sobre cada uno de los temas, Sobre estas lecturas, el profesor facilitará una serie de preguntas cortas que deberán responderse y enviarse a través de la plataforma virtual aLF.
Finalmente los alumnos haran un trabajo final sobre algunas de las cuestiones contenidas en el programa de la asignatura. Este trabajo será propuesto por el profesor.
El curso comienza la última semana de enero de 2014 y finaliza a finales del mes de septiembre 2014.
Por cada módulo, el equipo docente indicará a los alumnos la bibliografía básica a utilizar, que será enviada por la Fundación de la UNED en el caso de ser libros ya editados o se incluirá en la plataforma virtual en el caso de ser material específicamente preparado por el profesorado.
El equipo docente también recomendará a los alumnos una bibliografía complementaria para cada módulo.
El material de preparación de los módulos puede consistir bien en libros ya editados, que se remitirán directamente por la Fundación de la UNED a cada alumno, bien en material preparado específicamente por el profesorado y que se podrá obtener en la plataforma virtual donde se desarrolla el curso.
Al comienzo del curso se facilitará a los alumnos relación de horarios de tutoría y medios de contacto de cada uno de los profesores de los distintos módulos.
Puede solicitar información académica del curso a la secretaria académica, Cristina Álvarez Sánchez en el correo electrónico: cralvarez@pas.uned.es
La atención al alumno se lleva a cabo a través de la plataforma virtual y también mediante tutorías teléfonicas y mediante correo electrónico.
Teléfono de atención docente: 913986145 - lunes y miércoles de 10 a 13 horas.
La nota final de cada asignatura vendrá distribuida de la siguiente forma:
30% de la calificación final se corresponderá con la evaluación positiva a las actividades (preguntas cortas, test, etc...) propuestas por cada profesor y que se contestaran electrónicamente durante el curso a través de la plataforma virtual
70% de la calificación final se corresponderá con la evaluación positiva de un trabajo final sobre un tema de la asignatura, previamente acordado con el profesor.
Se puede encontrar información general sobre ayudas al estudio y descuentos en este enlace.
Debe hacer la solicitud de matrícula marcando la opción correspondiente, y posteriormente enviar la documentación al correo: descuentos@fundacion.uned.es.
Del 13 de septiembre al 8 de diciembre de 2013.
FUNDACIÓN UNED
Francisco de Rojas, 2-2º Dcha
28010 Madrid
Teléfono: +34 913867275 / 1592
Fax: +34 913867279
Tf: 913867288
www.fundacion.uned.es
Negociado de Institucionales.